INFORMACJA  O  WYNIKACH  NABORU

NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Urząd Miejski w Prudniku, 48-200 Prudnik, ul. Kościuszki 3

REFERENT DS. DZIERŻAW, UŻYCZEŃ I SŁUŻEBNOŚCI

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na w/w stanowisko została wybrana Pani  Aleksandra Zając zamieszkała w Prudniku.

Uzasadnienie dokonanego wyboru:

Pani  Aleksandra Zając spełniła wymagania stawiane przy naborze. 

Przeprowadzona ocena testu pisemnego oraz rozmowy kwalifikacyjnej wykazała, że Pani Aleksandra Zając posiada odpowiednią wiedzę i predyspozycje do zatrudnienia na w/w stanowisku.

INFORMACJA DOT. NABORU NA STANOWISKO
„Referent ds. dzierżaw, użyczeń i służebności”

Informuje się osoby, które złożyły dokumenty aplikacyjne w naborze na w/w stanowisko i spełniły wymagania formalne określone w ogłoszeniu, że nabór przeprowadzony będzie w dwóch etapach, tj. testu pisemnego i rozmowy kwalifikacyjnej.

Test pisemny odbędzie się w dniu 11 marca 2024 r. o godz. 14³⁰ w Urzędzie Miejskim w Prudniku ul. Kościuszki 3, w sali Nr 117  /I piętro/.

Pierwszy etap naboru obejmie znajomość przepisów i umiejętności w zakresie określonym w ogłoszeniu o naborze.

Kandydaci, którzy zostali zakwalifikowani zostaną powiadomieni telefonicznie lub mailowo.

BURMISTRZ PRUDNIKA

OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

w Urzędzie Miejskim w Prudniku,  48-200 Prudnik, ul. Kościuszki 3

„Referent ds. dzierżaw, użyczeń i służebności”

1. Wymagania niezbędne:

• obywatelstwo polskie;
• pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• nieposzlakowana opinia;
• wykształcenie administracyjne, minimum średnie, 1 rok stażu pracy.

2. Wymagania dodatkowe:

• znajomość przepisów prawnych z zakresu zadań realizowanych na stanowisku, a w szczególności ustaw: o samorządzie gminnym, o gospodarce nieruchomościami oraz Kodeks Cywilny (w szczególności w zakresie praw do nieruchomości);
• umiejętność sporządzania pism urzędowych, bardzo dobra znajomość obsługi komputera, pakietów biurowych;
• pożądane cechy charakteru: komunikatywność, samodzielność, dyspozycyjność, obowiązkowość, umiejętność sporządzania pism urzędowych.

1. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

• prowadzenie spraw związanych z wydzierżawianiem nieruchomości stanowiących własność Gminy Prudnik;
• prowadzenie spraw związanych z użyczaniem nieruchomości stanowiących własność Gminy Prudnik;
• prowadzenie spraw związanych z ustanawianiem służebności na gruntach stanowiących własność Gminy Prudnik oraz ustanawianiem służebności na rzecz Gminy Prudnik.

1. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

• miejsce pracy – budynek Urzędu Miejskiego w Prudniku przy ul. Kościuszki 3, wyposażony w windę dla osób niepełnosprawnych, praca w pomieszczeniach biurowych usytuowanych na parterze;
• pełny wymiar czasu pracy;
• narzędzia pracy: telefon, komputer, kserokopiarka, skaner;
• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie.

1. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wyniósł powyżej
   6 %.
2. Wymagane dokumenty:

• list motywacyjny;
• życiorys (CV );
• kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
• kserokopie świadectw pracy z dotychczasowych miejsc pracy;
• kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
• oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do  4 marca 2024 r. do godz. 12.00 w sekretariacie Urzędu Miejskiego w Prudniku lub pocztą na adres: Urząd Miejski w Prudniku, 48-200 Prudnik, ul. Kościuszki 3, w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na stanowisko „Referent ds. dzierżaw, użyczeń i służebności”.

Aplikacje, które wpłyną do jednostki po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Miejskim w Prudniku.

Nabór przeprowadzony będzie w postaci testu pisemnego oraz rozmowy kwalifikacyjnej.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV powinny być opatrzone klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb  niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2022 r. poz.530).

Klauzula informacyjna dot. zbierania danych osobowych związanych z naborem na stanowisko pracy w Urzędzie Miejskim w Prudniku znajduje się na stronie internetowej www.bip.prudnik.pl .

Burmistrz Prudnika

Grzegorz Zawiślak